• 分类：企业新闻
• 作者：裴晓霜
• 来源：人力资源部
• 发布时间：2014-12-04
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【概要描述】　　2014年12月25日下午一点二十分，川开电气一年一度的干部述职考评会在公司六楼会议室正式召开。集团公司副总裁、电气口总经理袁会云参加了此次会议并发表重要讲话。本次川开电气各部门第一负责人共计30人参加述职，共计100名职工代表及班组长参与民主评议。

　　

　　参加述职的各位干部从2014年度业务成绩、管理成绩、自我培训学习提高、2014年度的不足及2015年度的计划等五方面内容进行陈述，用客观真实的数据对比分析，不说空话、套话，用实际行动践行着“求真务实”的企业精神。

　　集团公司副总裁、电气口总经理袁会云在致辞中强调：公司全体干部员工一定要懂得且善于并敢于创新，特别是产品的创新，我们要走出去，向同行学习，向科研院所学习，向标杆企业学习。力争2015年公司在创新方面有重大突破。

　　

　　川开电气总经理李军在最后的总结上指出，在现有市场环境下，公司将进入全员营销模式。川开电气2015年将在“找增量、国际化”两方面努力突破，并在2015年努力打造“友善、感恩、互助、齐心”的氛围，使所有川开人为实现企业目标齐心协力共同奋斗。

　　

　　通过本次述职大会，大家感触颇多，有成功的喜悦，也有对教训的思考， 相信在充满希望与挑战的2015年，勤劳朴实、求真务实、同甘共苦的川开人将心往一处想、劲往一处使，为打造百年川开贡献自己的力量。

　　2015年，川开将乘风破浪，更加辉煌!